Провести каникулы с пользой
Всё больше и больше школьников хотят во время летних каникул устроиться на работу, чтобы иметь свои личные, а не родительские средства.
Российское законодательство не запрещает компаниям и организациям трудоустраивать несовершеннолетних. Но приём на работу таких сотрудников в текущем году имеет свои особенности и ограничения. Об этом рассказали в Выксунском филиале Нижегородского кадрового центра «Работа России».
Гарантии для подростков
Несовершеннолетними в РФ считаются граждане моложе 18 лет. Статья 37 Конституции Российской Федерации гарантирует право на свободный выбор рода деятельности и профессии, на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности, на вознаграждение за него не ниже установленного федеральным законодательством МРОТ и пр.
